<< nazaj Minimalna plača – 800 evrov

Dnevnik guruja

Komentarji:   36 26.11.2009

Po mojem mnenju bi morala biti minimalna plača 800 evrov. Zakaj? Ker bi na ta način v vseh podjetjih, kjer trenutno zelo slabo plačujejo zaposlene, morali nemudoma nekaj narediti.

Vem, mnoga podjetja bi morala odpuščati, ukiniti bi morali določene programe, ampak tako je tudi prav. Če prodajaš nekaj, kar ne prinaša dobička, je nujno nekaj spremeniti.

Ne pozabite, tudi sam sem delodajalec. In če ne bom imel denarja za to, da bi si izplačal plačo, ali če ne bo denarja za plače sodelavcev, je torej prišel čas, da nekaj NAREDIMO. In to takoj! Če pa bodo država in zaposleni rekli, da je dovolj tudi 450 evrov, kot lastnik, delodajalec in direktor pač nisem prisiljen v spremembe.

Kdaj ljudje v resnici kaj spremenimo? Takrat, ko smo prisiljeni. In prav nič prej. Inercija je huda reč … Vsi mi bi radi spremembo, ampak samo pod pogojem, da sami ničesar ne spremenimo.

Vem, da zna biti za mnoge sprememba boleča. Ampak zakaj vztrajati v službi, ki ti prinese 450 evrov mesečno? Prepričan sem, da se bo v nekaj letih večina delavcev, ki bodo letos izgubili službo, znašla. Dobili bodo boljše službe z boljšim plačilom in srečnejši bodo.

In ker je to marketinški blog, še marketinški zaključek. Večina podjetij tudi v svojem marketingu nekaj spremeni šele, ko jih v to prisili upad prodaje in dobička. Takrat in nič prej. Večino podjetij v ukrepanje prisilijo slabe novice. Najuspešnejša podjetja pa gredo v spremembe zavestno, načrtno in leta, preden jim začne teči voda v grlo.

---

Komentarji:

• Stran
•   
• 1
• 2
• 3
• 4
•   

27.11.2009 @ 09:20 katarina

B. se ne strinjam. da bi imel nekdo s poklicno šolo ali celo osnovnošolsko izobrazbo, ki dela samo enostavna dela enako plačo ali skoraj enako kot nekdo, ki se konstantno izobražuje, ki ima zahtevno delovno mesto .... vsak se lahko izobražuje. če se ne je sam kriv. za to naj prevzame tudi posledice, tudi nizko plačo.

27.11.2009 @ 09:31 B.

Z tem se pa strinjaš, da menedžerji dobivajo po 15.000€ ali več dohodkov, ki naj bi bilo plačilo za uspešno delo pa firmo spravijo v bankrot in stečaj, delavci pa za svoje vestno delo po 450€ ?

27.11.2009 @ 09:51 katarina

ne, s tem se ne strinjam, se pa strinjam s tem, da imajo take plače uspešni menedžerji, torej tisti, ki firmo dobro vodijo. ampak zdaj je raja proti vsem menedžerjem, pa ni važno al je dober ali ne. pa vsi bi dobre plače, pa nihče se ne bi izobraževal, nihče ne bi hodil v šolo, pa vsi bi delali samo 8 ur. pa ... ne može.

27.11.2009 @ 11:00 B.

Se strinjam,vendar je vedno za uspešnim in dobro plačanim menedžerjem uspešen kader ki ga je potrebno tudi primerno nagraditi, ne pa da neuspešni prejemajo vrtoglave nagrade, če izpostavim samo Slovenske železnice.

27.11.2009 @ 11:05 katarina

to ja. ko pa gledam z lastne perspektive, ker sem pač s.p., pa da zaposlim nekoga, ki dela samo tisto, kar ja zaradi časovne stiske ne morem oz. lahko delegiram drugemu, pa da se mi buni, da hoče 1000 eur plače, veš da raje zmanjšam obseg dela in dlam tolk, da lahko vse sama naredim. enostavna dela, dela, kjer ni treba napenjat možganov, kjer prideš, oddelaš in greš, pa ti je vseeno kaj delaš, se z delom doma ne obremenjuješ, definitivno niso vredna 600 eur neto. sej pravim ... jaz sem začela z nule, lezla in lezla, prilezla do max v svoji branži ,to je do v.d. direktorja. in šla na svoje. in ko / če bom zaposlovala, bom defintivno take, ki bodo res delali, ki jim bo delo delo, ne samo plača in ki bodo s svojim delom ustvarili dobiček. pa nisem nora na denar, sploh ne, ampak če delavec s svojim delom ne zasluži sebi plače in še edveh zraven, potem je tako delovno mesto izguba. vsaj še dve zraven, pa raje več.

27.11.2009 @ 12:48 marjonka

kararina!
toliko neumnost v tako kratkem zapisu pa še ne.
Rodila si se vsaj 150 let prepozen.

27.11.2009 @ 13:19 katarina

marjonka : argumentirano demantiraj ali pa se distanciraj. jaz vem o čem govorim, ker sem bila na borzi, ker sem študirala ob delu in dveh otrocih. socializem je živel eno max dve generaciji, mi pa nismo več socialistični odrasli. smo samo deca socializma.

27.11.2009 @ 15:06 B.

katarina
totalno zgrešeno razmišljanje, večji obseg dela je večji dobiček, da pa lahko to izpelješ rabiš delovno silo ki jo je treba stimulirati da dela, ker ne poznam nobenega da dela samo zaradi tega da dela ampak zato da zasluži in si s tem ustvari normalne pogoje za življenje.Vsak normalen bi pri povečanem obsegu dela zaposlil delavce in ne bi delal vsega sam, ker danes je na tržišču prevelika konkurenca da bi si lahko privoščil in rekel "tega pa ne zmorem narediti, sem sem v firmi zaposlen le jaz"; samo pravim pa da nihče ne ljubi dela tako da bi delal zastonj.

28.11.2009 @ 12:45 Marko

Če bi imeli vsi vsaj 1000 € plače, bi nastala tako visoka inflacija, da bi po par letih stavkali tisti s 1000 € in pomojem še težje preživeli z njimi..

28.11.2009 @ 16:17 MM

Kako lepo je brati ko tisti z velikimi plačami tistim z malimi višjih enostavno ne privoščijo.

Osebno vidim tukaj tudi povezavo z Liscevim prispevkom o razliki med ekonomskim in poslovnim razredom.

• Stran
•   
• 1
• 2
• 3
• 4
•